Mobility Stock Financing Expert

Queres fazer parte da mudança?

Então, estás no lugar certo. A nossa ambição é construir um futuro sustentável para os nossos clientes e as nossas equipas… Mas não o podemos fazer sem ti!

Ao integrares o BNP Paribas Personal Finance, participa na nossa grande transformação para construirmos um mundo mais sustentável: estamos empenhados em promover o acesso a um consumo mais responsável e sustentável para apoiar os nossos clientes e parceiros. 

Para o conseguir, implementamos ações concretas, não só na forma como desenvolvemos a nossa atividade e melhoramos o nosso crescimento sustentável, com a ambição de reduzir a nossa pegada ambiental, mas também na forma como apoiamos aqueles que mais precisam.

MOBILITY STOCK FINANCING EXPERT (M/F) 

#StockFinancing#Mobility#Partners#Wholesale#

Na prática, o teu dia-a-dia

A tua missão será dirigir, garantir e controlar as atividades de Stock Financing, através da coordenação com as diferentes equipas locais (Mobility, Risco, Compliance, …), centrais (HQ) e Parceiros, assegurando o bom funcionamento da área sob tua responsabilidade, de acordo com as diretrizes definidas pela Direção Mobility, e com o objetivo de garantir a concretização dos objetivos quantitativos e qualitativos para o Cetelem.

No âmbito das tuas responsabilidades, destacamos:

• Serás o ponto de contacto com Mobility Central (HQ) e equipas locais para todas as questões relacionadas com o Stock Financing (produto, sistemas, política comercial e desenvolvimento negócio, formação, …);
• Irás assegurar a renovação de files em coordenação com Parceiros, KAMs e Risco, recolhendo a documentação a ser fornecida pelo concessionário/parceiro (Balanços, Demonstração de Resultados, Relatórios de Gestão, …), e preparando e revendo previamente os processos com o objetivo de os apresentar à Direção de Risco para análise;
• Irás gerir as necessidades de crédito stock das marcas e concessionários, apoiando-se na melhoria contínua, para aumentar a eficácia e os tempos de resposta;
• Vais definir, em colaboração com a equipa de Risco, um posicionamento e um alvo para o Stock Financing, e identifica os concessionários a priorizar;
• Deverás assegurar a montagem do processo de linhas de crédito a parceiros (SONAR) e o respetivo apuramento do RONE´s das mesmas, bem como assegurar a implementação de planos de melhoria nas atividades stock financing (rentabilidade, rwa, subutilização de linhas, SLA´s);
• Irás definir, para orçamento e respetivas ACTU´s, os valores limites e utilização das linhas Stock Finance;
• Participas na construção de Business Plans com visão wholesale na construção de “tenders”, e em reuniões/comités Automóvel/Risco, com os responsáveis dos outros departamentos, com Parceiros e com o HQ relacionados com a atividade de Stock Financing;
• Deverás assegurar uma análise comparativa dos concorrentes e das opções de financiamento de stock (SF) que estes propõem (incluindo garantias, condições, preços);
• Vais assegurar as tarefas relacionadas com Middle Office, a saber: files em SONAR; user’s; validadores; service request / incidents; controlo anual das apólices de seguro; minutas dos contratos e manutenção do processo de arquivo;
• Farás a ligação BNP e ISF (orçamento/SAP, pedidos de dados, informações ficheiros, informações financeiras, pedidos de desenvolvimento, validar os controlos operacionais) em coordenação com as equipas HQ;
• Deverás contribuir para o aumento das competências da equipa de vendas, internas (KAM’s, Comerciais) e externas (Parceiros);
• Por fim, irás dinamizar, coordenar e controlar as ações dos teus diferentes interlocutores internos e externos, envolvendo-os no projeto Stock Financing do Cetelem, e na realização dos objetivos que lhe estão atribuídos, com o objetivo de manter um elevado nível de serviço e uma aplicação adequada da estratégia da empresa;
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A Missão é importante, mas a Equipa e o local de trabalho também!

Bem-vindo à Direção Mobility, onde irás reportar ao Responsável de Departamento Mobility OEM & Top Dealers.  

Estamos preparados para te acolher com um plano de integração inicial, com formação on the job, treino e networking. 

O que temos para te oferecer?

Este é um tema muito importante que abordaremos em conjunto, tendo em consideração a tua formação e experiência. 

Destacamos os seguintes benefícios: 

• Plataforma de Benefícios Flexíveis (benefit+): Fazem parte do benefit+ benefícios em áreas como a proteção, educação e bem-estar, onde se incluem sempre Seguro de Saúde, extensível ao agregado familiar e Seguros de Vida Grupo
• Dias de férias suplementares, até 31 dias, em função da antiguidade e da realização de voluntariado
• Parcerias com milhares de entidades que dão acesso a diferentes vantagens (turismo, alimentação, hotelaria, moda, tecnologia…)
• Crédito Pessoal a colaboradores, em condições vantajosas face ao mercado
• Política de Smart Working que visa promover uma cultura flexível, autónoma e responsável, contribuindo para o bem-estar e satisfação no trabalho.
• Linha de Apoio 24 horas por dia disponível em caso de necessidade de Apoio Psicológico, Legal, Financeiro/Fiscal e Psicossocial.

És tu quem procuramos?

És uma pessoa com clara capacidade de análise e pesquisa, atenta ao detalhe e organizada? 

Tens elevado foco no cliente, dinamismo, e gosto pela pesquisa e partilha de conhecimento? 

Comunicas com facilidade, tens um forte à-vontade em contextos de negociação e um gosto marcado pelo trabalho em equipa?

O Inglês não é um problema para ti?

Possuis formação académica nas áreas de Gestão, Economia ou similares? e tens experiência comprovada em funções semelhantes?

Tendo tudo isto, muita vontade, energia e boa disposição, então, és quem procuramos …

Por favor, envia o teu CV em formato PDF, colocando como designação “CV_Nome_Apelido”.

Aguardamos pela tua candidatura!

Os nossos compromissos

O BNP Paribas Personal Finance caracteriza-se por proporcionar igualdade de oportunidades a todos os candidatos a emprego e, enquanto empresa socialmente responsável, incorpora nos seus valores e práticas os princípios da Diversidade e Inclusão. 

Para alcançarmos todos os nossos objetivos, pretendemos atrair, desenvolver e reter diferentes perfis, assumindo a diversidade como um fator potenciador e diferenciador de inovação, fundamental na nossa organização.

Se quiseres saber mais sobre a nossa Organização, Valores e Projetos, por favor consulta esta página.

O que nos orgulha enquanto empregadores de referência

Certificação Top Employer Portugal e Top Employer Europa, pelo oitavo ano consecutivo.

93% dos nossos colaboradores identifica o BNP Paribas como uma empresa com “uma gestão inclusiva que apoia todo o tipo de diferenças (idade, origens, orientação sexual, …)”.

94% dos colaboradores identifica-se e beneficia da política de “Smart Working”, sentindo-se confortável num ambiente de trabalho híbrido, e com as ferramentas digitais e espaços de trabalho disponibilizados. 

72% dos nossos clientes são promotores da nossa marca

#LI-Hybrid

 

Why joining BNP Paribas? 

· Leading banking institution

BNP Paribas is the European Union’s leading bank, and key player in international banking. It operates in 63 countries and has nearly 183.000 employees, including more than 146.000 in Europe.

· Our presence in Portugal

In Portugal since 1985, BNP Paribas today has more than 8.700 employees, distributed across the Group’s 10 business entities established in the country. Its presence also extends to 11 excellence centres providing value-added services to various countries where the BNP Paribas Group also operates.

· International reach 

Thanks to its international presence and regular and close collaboration among its different entities, BNP Paribas has the resources to support all clients with financing, investment, savings and protection solutions that help make their projects a success. BNP Paribas holds key positions in its three core operating divisions:

• Retail Banking, a division that brings together all of the Group’s retail activities and specialised business lines; 
• Investment & Protection Services that include specialised businesses offering a wide range of savings, investment and protection services; 
• Corporate & Institutional Banking division that offers tailored financial solutions for corporate and institutional clients.

· Diversity and Inclusion commitment 

BNP Paribas is an equal opportunity employer and proud to provide equal employment opportunity to all job seekers. We are actively committed to ensuring that no individual is discriminated against on the grounds of age, disability, gender reassignment, marriage or civil partnership status, pregnancy and maternity/paternity, race, religion or belief, sex or sexual orientation. Equity and diversity are at the core of our recruitment policy because we believe that they foster creativity and efficiency, which in turn increase performance and productivity. We strive to reflect the society we live in, while keeping with the image of our clients.

· Commitment towards work/life balance

At BNP Paribas we care about our employees wellbeing and promote a culture of good integration between work and rest. We believe our employees have rich personal lives outside of work, being fundamental to be disconnected from work to recharge both physically and mentally. Only through this balance we may all be at our best while working.

· Remote Working Conditions

At BNP Paribas, we embrace a Smart Working framework based on trust, autonomy and collaboration. Within this framework, eligible employees can benefit from flexible remote working modalities adapted to our hybrid working environment. To guarantee a comfortable and efficient working set-up, eligible employees are provided with both the office and home equipment, are entitled to an equipment allowance and can benefit from exclusive partnerships to purchase additional equipment at reduced prices.

 

To find out more on why you should join BNP Paribas visit https://bnpp.lk/why-BNP-Paribas-Portugal

 

* Please note that only applications submitted in English will be considered.

* In case you are selected for this role, further documentation will be requested to support your hiring process.